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小米汽车科技有限公司招聘_小米汽车部招聘

tamoadmin 2024-06-05 人已围观

简介1.小米汽车内推可以快速面试吗2.小米造车“急”了,针对自动驾驶领域发布大量招聘职位3.小米汽车hr面试是最终结果吗1、2万份简历,300余名成功者。2、小米过去的勇气和成绩,让受众自觉地拉高了对小米造车的想象,也造就了小米汽车开启招聘后的空前盛况。3、薪资具有诱惑力,应聘竞争者多。小米汽车内推可以快速面试吗随着科技的不断进步,智能出行已经成为人们生活中不可或缺的一部分。为了满足人们对智能出行的需

1.小米汽车内推可以快速面试吗

2.小米造车“急”了,针对自动驾驶领域发布大量招聘职位

3.小米汽车hr面试是最终结果吗

小米汽车科技有限公司招聘_小米汽车部招聘

1、2万份简历,300余名成功者。

2、小米过去的勇气和成绩,让受众自觉地拉高了对小米造车的想象,也造就了小米汽车开启招聘后的空前盛况。

3、薪资具有诱惑力,应聘竞争者多。

小米汽车内推可以快速面试吗

随着科技的不断进步,智能出行已经成为人们生活中不可或缺的一部分。为了满足人们对智能出行的需求,小米汽车有限公司应运而生。作为小米集团旗下的新兴业务板块,小米汽车有限公司致力于打造智能化、电动化的汽车产品,以开创智能出行的新纪元。

小米汽车的背景

小米汽车有限公司成立于2021年,是小米集团在汽车领域的全新尝试。小米作为一家以智能硬件闻名的公司,通过与多个合作伙伴的战略合作,进一步拓展了自己的业务范围。小米汽车的成立,旨在将小米的智能技术与汽车行业相结合,为用户提供更智能、更便捷的出行体验。

小米汽车的成立,得益于小米在智能硬件领域的丰富经验和技术积累。小米集团自成立以来,一直致力于为用户提供高性价比的智能产品。小米手机、小米电视、小米智能家居等产品在市场上取得了巨大的成功。小米汽车有限公司将借鉴小米在智能硬件领域的成功经验,致力于打造智能化、电动化的汽车产品。

小米汽车的产品与技术

小米汽车有限公司将推出多款智能电动汽车产品,以满足不同用户的需求。这些产品将采用小米自主研发的智能技术,包括人工智能、大数据、云计算等。小米汽车将通过智能化的驾驶辅助系统、智能语音交互系统、智能导航系统等功能,为用户提供更安全、更便捷的出行体验。

小米汽车的核心技术之一是自动驾驶技术。小米汽车有限公司将通过自主研发和战略合作,加快自动驾驶技术的研发和应用。自动驾驶技术将使汽车具备自主感知、自主决策和自主行驶的能力,为用户提供更舒适、更安全的出行体验。

小米汽车的销售与服务

小米汽车有限公司将通过线上线下相结合的销售模式,为用户提供便捷的购车服务。用户可以通过小米官方网站、小米线下门店等渠道购买小米汽车产品。同时,小米汽车还将提供全面的售后服务,包括车辆保养、维修等。

小米汽车有限公司还将推出小米汽车APP,为用户提供更便捷的车辆管理和服务。用户可以通过手机APP远程控制车辆,查看车辆状态,预约维修等。小米汽车APP将成为用户与小米汽车之间的桥梁,为用户提供更好的使用体验。

小米汽车的未来展望

小米汽车有限公司将以智能化、电动化为发展方向,不断创新,不断提升产品和服务质量。小米汽车有限公司将与合作伙伴共同推动智能出行的发展,为用户提供更智能、更便捷的出行解决方案。

小米汽车有限公司将秉承小米的核心价值观,以用户为中心,不断满足用户的需求。小米汽车有限公司相信,通过不断创新和努力,一定能够开创智能出行的新纪元。

小米汽车有限公司,让智能出行变得更简单、更智能!

小米造车“急”了,针对自动驾驶领域发布大量招聘职位

小米汽车内推不可以快速面试。其中有以下原因:

1、招聘规模庞大:小米汽车招聘的规模较大,需要进行筛选和面试的人多,因此流程会相对较慢。

2、面试地点的选择:小米汽车会在不同的城市和地区设立多个面试点,需要候选人选择并前往面试,这需要一定的时间和精力。

3、候选人数量众多:小米汽车招聘的候选人数量众多,需要进行初步筛选和面试的人多,因此流程会相对较慢。小米汽车有限公司是小米旗下智能电动汽车公司,于2021年9月1日注册成立。2021年3月30日,雷军宣布,小米集团将成立一家全资子公司,负责智能电动汽车业务。9月1日,小米汽车有限公司注册成立。

小米汽车hr面试是最终结果吗

6月14日,小米公司的官网开始陆续冒出关于自动驾驶的各类职位。

通过这张,可以看出此次社招的细分工种十分丰富:数据平台、车载基础架构、决策规划、毫米波算法、开发工具、前端平台开发、嵌入式软件、控制、感知、高精地图、仿真平台等共20个岗位。且每一项招聘启事前,都有一个“急”字。

这应该算是小米自己正式为造车发力的重要标志之一。

当然,真的只靠小米目前的能力,3年里就能造出一辆车,十有八九是不可能的——就在发布自动驾驶职位的前几天——本月8日,雷军曾低调造访了保定的长城 汽车 研发中心,虽然双方均未对外公布此次行程的目的内容,但业内都认为与小米的代工有关。

而6月13日的2021中国 汽车 重庆论坛上,比亚迪股份有限公司董事长兼总裁王传福更曾明确表示:“未来在 汽车 业务上比亚迪将支持小米 汽车 的发展,而且不仅是支持,比亚迪和小米在 汽车 领域的合作正在洽谈一些项目。”当然,之前就有分析人士估计,比亚迪与小米 汽车 的合作十有八九与电池有关。

据此次职位招聘信息中显示地点推测,小米 汽车 十有八九地准备把研发中心放在北京,原因是北京地区的自动驾驶人才是全国最多的。

事实上,按照如今国内造车新势力或自动驾驶技术独角兽的“惯例”,不会只在一个城市设立重要部门,因而小米 汽车 的造车研发中心,很有可能不会只有一个。

比如,和小米手机有着深度合作的武汉。武汉市的有部门在小米加入造车混战后,直接表示:会积极对接小米。

以及同样拥有大量的 汽车 研发人才的上海——根据全球职场社交平台LinkedIn领英在4月底发布的《智能出行领域全球人才洞察》报告显示,北上广是中国智能出行领域人才最多的城市。其中上海排名第一,放在全球领域也是比较高的。

据此前一家跨国 汽车 零部件供应商透露,小米正计划在上海安亭建立一个研发中心。

统计显示,早在2012年,小米就开始 汽车 技术专利的申请,往后每年都会有或多或少的相关专利增加。截止2020年,小米集团与 汽车 有关的专利已超800件,其中发明专利占比超过96%。

但事实上,小米大部分设计造车的专利只能算“锦上添花”。多为诸如“ 汽车 鸣笛音量调节方法及装置”、“疲劳驾驶检测方法及装置”、“控制车辆预热方法及装置”、“车载蓝牙播报方法和装置”等听起来有趣,但并不“硬核”的“边缘”专利。

公开专利信息数据显示,相比百度、阿里巴巴、华为等,小米无论是在“智慧交通”,或还是“自动驾驶”领域的相关专利数量均处于下风,且差距较大。

除了数量,在专利覆盖面上小米也是最少的。尤其是在造车中难度和门槛最高,也是最能彰显企业研发实力的自动驾驶。

覆盖最全面的就是百度和华为。前者主攻“整车硬件架构”、“图像处理算法”、“激光雷达处理算法”、“自动驾驶系统”、“自动驾驶片上系统”、“虚拟仿真测试”等,已经具备自动驾驶感知、决策、执行的软硬件全栈研发能力。而后者大部分的相关专利多为2019年底到2020年之间申请,处于“实质审查”阶段,主攻“自动换道方法”、“轨迹规划”等基础功能。

小米在自动驾驶领域的布局,除了一些关于 汽车 级驾驶员监控系统(DMS)的专利,仅有一条关于自动泊车的相关专利。而DMS一般都是针对L2-L3级别的自动驾驶系统而言的,对目前许多智能驾驶 科技 公司和造车新势力开始主攻的L4级别的自动驾驶系统。

或许这也是为何,小米开始社招“自动驾驶工程师”的同时,另外还投资了两家自动驾驶技术公司——6月3日,小米参与了纵目 科技 的1.9亿美元的D轮投资;6月8日,小米和高瓴、美团共同领投了禾赛 科技 超3亿美元的D轮融资。

这也是小米官宣造车后,首次在 汽车 领域进行投资。而且就目前情况看,这两家公司是今年5到6月间获得融资的16家自动驾驶相关公司里,获投金额最高的两家。

半个月不到的时间里,不差钱的小米一边不断拜访车企寻求合作,一边开始高额投资,及社招自动驾驶人才,展现出对造车的急迫感。

不同于消费类电子产品,虽然如今都说“软件定义 汽车 ”、“智能 汽车 就是一部手机加四个轮子”,但事实上 汽车 产业链依旧是复杂且冗长的,更重要的是——对安全性可靠性的要求极高。小米虽然不差钱,但在技术和经验方面无论是与其它先行进入造车领域的互联网/ 科技 大厂,或还是造车新势力甚至是传统主机厂,还有着较大差距。

就当前而言,与主机厂进行深度合作代工同时投资自动驾驶独角兽,或许才是小米最为快捷的造车方式。

是。

面试会在一段时间内给出最终结果。具体的时间长度因不同的职位和申请时间而异。小米的整个招聘流程会较慢,有些职位从简历筛选到面试会花费较长时间。参与了面试,建议耐心等待HR的通知。在面试后有任何疑问或关心面试结果,可以在适当的时间内主动与HR或面试官联系以获取更新。

文章标签: # 小米 # 汽车 # 驾驶